昆山劳动局电话是多少？

一、昆山劳动局电话是多少？

1、昆山市劳动局联系电话:7553858。

2、全国统一劳动行政部门咨询投诉电话：12333投诉。

3、劳动局：现在被称为“人力资源和社会保障局”。

4、劳动局包括劳动分局和劳动就业服务中心。劳动分局主要职责是：贯彻执行国家和省市有关劳动工作的方针政策、法律法规，组织实施市制定的劳动事业发展规划和年度计划。

5、2018年3月，根据第十三届全国人民代表大会第一次会议批准的国务院机构改革方案，将人力资源和社会保障部的军官转业安置职责整合，组建中华人民共和国退役军人事务部。

6、人力资源和社会保障部的城镇职工和城镇居民基本医疗保险、生育保险职责整合，组建中华人民共和国国家医疗保障局

扩展资料

劳动局部门：

1、综合信息科：负责综合、计划工作；负责文秘和行政事务工作。

2、劳力科：承办城乡劳动力资源开发利用、政策性就业安置、流动就业服务的具体工作。

3、财务科：受委托负责劳动就业服务系统行政事业收费的指导监督并承办具体业务工作。

二、苏州市昆山劳动局电话是多少？

劳动局已更名为人社局，昆山由苏州市代管。昆山市人社局电话：12333 投诉电话：12333 根据江苏省劳动监察总队《关于进一步推进全省劳动保障监察举报投诉电话“12333”统一受理工作的通知》

苏州市昆山劳动局电话是多少？你可以拨打苏州市114查号台就可以帮你解决这个问题了。

你可以直接打12333就可以了，这是劳动纠纷的电话

三、江苏昆山劳动局的电话号码是多少?

你可以直接在昆山当地拨打114电话号码人工查询台询问就可获得江苏昆山劳动局 的电话号码，如果你是在外地的话，可在114前边加拨 昆山当地的电话区号，这样就可以直接拨通当地的电话号码人工查询台咨询你需要的电话号码了。

四、昆山市劳动局投诉电话

法律分析：投诉电话：12333，同时劳动局已更名为人社局，昆山由苏州市代管。

法律依据：《中华人民共和国劳动法》

第十六条 劳动合同是劳动者与用人单位确立劳动关系、明确双方权利和义务的协议。

建立劳动关系应当订立劳动合同。

第十七条 订立和变更劳动合同，应当遵循平等自愿、协商一致的原则，不得违反法律、行政法规的规定。

劳动合同依法订立即具有法律约束力，当事人必须履行劳动合同规定的义务。

第二十六条 有下列情形之一的，用人单位可以解除劳动合同，但是应当提前三十日以书面形式通知劳动者本人：

(一)劳动者患病或者非因工负伤，医疗期满后，不能从事原工作也不能从事由用人单位另行安排的工作的;

(二)劳动者不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的;

(三)劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使原劳动合同无法履行，经当事人协商不能就变更劳动合同达成协议的。

第四十六条 工资分配应当遵循按劳分配原则，实行同工同酬。

工资水平在经济发展的基础上逐步提高。国家对工资总量实行宏观调控。

第五十一条 劳动者在法定休假日和婚丧假期间以及依法参加社会活动期间，用人单位应当依法支付工资。

第七十九条 劳动争议发生后，当事人可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解;调解不成，当事人一方要求仲裁的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。当事人一方也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。