2019年二胎产假新政策 产妇产假还是158天吗

自从国家鼓励二胎政策发布之后，生二胎的人突然增多，但是这部分人基本上都是中老年人，基本上都是70后、80后，他们在计划生育期间被要求只要一个孩子，现在放开政策之后，他们都想再要个孩子，那2019年二胎产假新政策有变化吗？一起来看看。

生育二胎需要符合一定的实体和程序要件，依法取得再生育证明之后即为计划内生育。除计划外生育和非婚生育外，无论第几胎，只要符合计划生育政策，均可依法享受相应的产假等福利待遇。

国务院出台的《女职工劳动保护特别规定》规定：女职工生育享受98天产假，其中产前可以休假15天；难产的，增加产假15天；生育多胞胎的，每多生育1个婴儿，增加产假15天。即不管是一胎还是二胎，单胎顺产为的产假98天，难产或多胞胎各相应增加15天。

《上海市人口与计划生育条例》规定：符合本条例规定生育的晚育妇女，除享受国家规定的产假外，增加晚育假三十天，其配偶享受晚育护理假三天。晚育是指已婚妇女生育第一个子女时，年满二十四周岁。

从上述规定来看，生育二胎不是晚育，晚育假三十天和其配偶的晚育护理假三天无法享受。当然，如果单位能多给你30天晚育假，那就更好了。如果单位批准的话，你还可以申请两个半月的产前假，产前假期间的工资收入不得低于以前月工资性收入的80%。

对于妈妈来说，情况不同。此前，女性产假一般为98天基本产假+35天独生子女假+15天晚育假=148天。调整后，则是98天基本产假+30天计生奖励(即二孩以内)假=128天，相比少了20天。但对于此前并不享受独生子女假(比如“超生”)和晚育假(比如“早育”)的妈妈来说，则是新增30天产假。

根据上述内容，产假不再是158天，二是变为128天或者178天，总之，国家是鼓励生育二胎的，所以在产假规定上也是有利于生产的家庭。那90后看到这些什么感受呢？小编只想说，依然不想生孩子，努力过好自己的生活，不是很好吗？