离职五险一金怎么办 五险一金断交一个月有影响吗

在如今，五险一金已经是广大职工，生活中很重要的保障，但如果发生离职，就会发生五险一金断交的情况，这会为职工带来不少的麻烦。那么离职五险一金怎么办？五险一金断交一个月有什么影响吗？下文就来带大家了解一下。

个人离职五险一金怎么办

五险一金是指用人单位给予劳动者的几种保障性待遇的合称，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险，及住房公积金。一般来说，职工在离职以后，可以通过以下两种方法，来解决五险一金的问题：

1、有新单位

如果不是裸辞，那么，进入新单位后，公司会继续帮你缴纳五险一金，新公司试用期不买五险一金，可以找人事商量，自己全额支付五险一金的费用，让公司代缴2-3个月。

2、没有新单位

可以找个专门的代缴社保的公司缴纳五险，但是一定要确保公司正规；还可以个人到当地社保局买城乡居民保险，但是仅能买医疗保险和养老保险，其他险种不能买。

五险一金断交一个月有什么影响吗

一般来说，五险一金断交一个月是没有什么重大的负面影响的，但长期断交五险一金，就需要注意了。根据规定，医疗保险需要连续缴纳满20年，参保人才能在退休的时候，享受到终身医疗待遇，但断交三个月，其累计缴费年限就会清零。